Unsere Beratungsleistungen umfassen die Initialisierung, Optimierung und Auditierung von Veränderungsprozessen in den Bereichen strategische Ausrichtung, Change, Transformation und Kulturentwicklung. In interaktiven Workshops entwickeln wir gemeinsam massgeschneiderte Lösungen, die auf die spezifischen Bedürfnisse Ihres Unternehmens abgestimmt sind.
Mit Coaching - auf Wunsch auch kombiniert mit Mentoring - unterstützen wir Teams dabei, Widerstände in Veränderungsprozessen zu meistern, Führungskräfte in neuen Rollen / Verhalten zu stärken und eine konstruktive Feedback-Kultur zu entwickeln. Unser Mentoring bietet fachliche Ratschläge, Einblicke und bewährte Best-Practice für erfolgreiche Change-Vorhaben.
Size Academy ist unsere Boutique Academy rund um unsere Themenschwerpunkte und New Work. Hier baust du dein Können im Change und Transformation aus, ... als Zukunftsgestalter e Fähigkeiten für deinen Job der Zukunft auf und zertifizierst dich durch Lehrgänge, Seminare, 1:1 Coachings für Jobrollen von New Work.
Wir bieten inspirierende Vorträge, kombiniert mit interaktiven Workshop-Moderationen oder "Fuck-Up"-Events, zu unseren Themenschwerpunkten – perfekt für Geschäftsleitung, Verwaltungsrat und Mitarbeitende. Ob als Auftakt für Veränderungen, Transformationen oder einfach zur Inspiration bei Klausuren oder Mitarbeitenden-Veranstaltungen.
Konflikte am Arbeitsplatz sind nicht ungewöhnlich – sie entstehen häufig im Zusammenspiel zwischen Mitarbeitenden, Führungskräften oder in Phasen der Veränderung und Überlastung. Unsere Konfliktmoderation schafft einen sicheren Rahmen für offene Kommunikation, deeskaliert, fördert gegenseitiges Verständnis und unterstützt alle Beteiligten dabei, gemeinsam tragfähige Lösungen zu entwickeln. Ziel ist es, die Zusammenarbeit nachhaltig zu stärken und ein konstruktives Miteinander zu ermöglichen.
Ob im Bereich Qualität, Umwelt oder Arbeitssicherheit/Gesundheitsschutz - das Managementsystem konform zu betreiben geht auch ohne eigene Fachabteilung. Mit "Rent a..." bieten wir flexible Lösungen, um gesetzliche oder Normanforderungen wie ISO 9001, 14001, 45001 und betriebliche Standards effizient umzusetzen. Unsere Kunden erhalten Zugriff auf fundierte Fachkompetenz - genau dann und im benötigten Umfang.
Für dynamische Märkte gestalten erfolgreiche Unternehmen Veränderung aktiv. Agile Organisationen nutzen Vielfalt als Stärke, fördern Eigenverantwortung und begegnen Komplexität mit Klarheit und Vertrauen.
Wir begleiten unsere Kunden dabei, ihre Ausrichtung, Strukturen, Führung sowie Arbeits- und Denkweisen so weiterzuentwickeln, dass sie an Beweglichkeit, Innovationskraft und Widerstandsfähigkeit gewinnen. Dafür stellen wir eine kulturelle Transformation in den Mittelpunkt: hin zu mehr Selbstorganisation, transparenter Kommunikation und einer Führung, die mehr Orientierung gibt, als zu kontrollieren.
Erfolg und Veränderung entfalten ihre Wirkung nur dann, wenn sie getragen werden von klaren Werten, gemeinsamen Prinzipien und einer resilienten, leistungsfähigen Arbeitskultur. Besonders mit Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz ist eine tragfähige Change-Kultur entscheidend, damit Veränderungen und neue Systeme nicht nur eingeführt, sondern sinnvoll gelebt werden.
Wir unterstützen unsere Kunden dabei, gemeinsame Werte zu entwickeln, Haltungsprinzipien und Kulturziele zu definieren – und sie nachhaltig im Alltag zu verankern. Ziel ist eine positive, vertrauensvolle Zusammenarbeitskultur mit psychologischer Sicherheit, die Leistungsbereitschaft und Innovationskraft stärkt.
Agilität bedeutet vor allem Vertrauen – in Mitarbeitende, Führungskräfte und Kunden. Wenn Abteilungsdenken und hierarchische Grenzen aufgelöst werden, können Wissen, Erfahrung und neue Ideen im Unternehmen voll ausgeschöpft werden.
Agile Organisationsstrukturen und -prozesse erhöhen die Handlungsgeschwindigkeit, Qualität der Ergebnisse und schaffen den geforderten Sinn in der Arbeit.
Spielerisch und auf experimentelle Art befähigen wir dabei, agile Methoden und Haltung in den Arbeitsalltag und die verantwortungsvolle Selbstorganisation stufenweise zu entwickeln.
Klarheit über Visionen, Mission, strategische Zielbilder, Purpose und Wirkung sind entscheidend, wenn Unternehmen sich weiterentwickeln – auch mit Planungsunsicherheit. Wir unterstützen dabei, Geschäftsmodelle zukunftsfähig auszurichten und Strategien Realität werden zu lassen – basierend auf Potenzialen, Werten, Kundennutzen, Wertschöpfung und Marktentwicklung.
Ob Neuausrichtung, Wachstum oder Transformation: Gemeinsam schaffen wir die Grundlage für tragfähige Entscheidungen, klare Prioritäten und echten Mehrwert.
Veränderung beginnt mit Klarheit: über Ziele, Richtung und Prioritäten. Deshalb begleiten wir Organisationen nicht nur bei der Umsetzung von Change-Projekten, sondern auch bei der strategischen (Neu-)Ausrichtung – ob durch Digitalisierung, Prozessoptimierung oder neue Geschäftsmodelle.
Ob Einführung moderner IT-Systeme, die Automatisierung von Abläufen oder die Anpassung interner Strukturen: Veränderung wird erst wirksam, wenn sie auf einer tragfähigen Strategie basiert und im Alltag verankert ist.
Wir verbinden Strategieentwicklung mit Change Management – strukturiert, partizipativ und praxisnah. So sorgen wir dafür, dass aus strategischen Vorhaben konkrete Fortschritte werden – mit klaren Rollen, wirksamer Kommunikation und neuen Routinen, die tragen.
Wirksames Geschäftsprozessmanagement bildet die Grundlage für Qualität und unternehmerischen Erfolg – es ist das Rückgrat jeder digitalen Transformation.
Wir analysieren, optimieren und automatisieren Abläufe – für mehr Transparenz durch Kennzahlen, schnellere Entscheidungen, Regelkonformität, nahtlose Schnittstellen-Zusammenarbeit und Zertifizierungen.
Kundenorientierung gelingt, wenn sie sich in Prozessen, Haltungen und im täglichen Miteinander zeigt. Wir helfen unseren Kunden dabei, ihre Abläufe konsequent am Kundennutzen auszurichten und entlang der gesamten Customer Journey echte Wow-Momente zu schaffen. Damit diese Service Excellence entsteht, sorgen wir für das Zusammenspiel von Effizienz, Empathie und Verbindlichkeit.
Wir analysieren Prozesse, beheben Brüche und entwickeln Lösungen, die Kundenerwartungen übertreffen. Gleichzeitig stärken wir das Bewusstsein für Servicequalität im Team – für eine gelebte, verbindliche Kundenorientierung im Alltag.
Wusstest du schon? In unserem Buch „5 Sterne Strategie - Exzellentes Beschwerdemanagement in Zeiten von Onlinebewertungen“ zeigen wir, wie Unternehmen Beschwerden und Abweichungen als Chance für echte Kundenbindung nutzen können. Dieses Wissen setzen wir auch praktisch um – indem wir unsere Kunden dabei begleiten, ihre Fehlerkultur weiterzuentwickeln und ihr Beschwerdemanagement zukunftsfähig aufzustellen.
Ein integriertes Managementsystem vereint zentrale Führungs- und Steuerungsbereiche wie Governance, internes Kontrollsystem und Risikomanagement (IKS), Compliance, Qualitäts- und Umweltmanagement, Wissensmanagement und mehr – unabhängig davon, ob eine Zertifizierung angestrebt wird oder nicht.
Wir unterstützen Unternehmen dabei, diese Systeme sinnvoll zu verknüpfen, Synergien zu nutzen und Ineffizienzen aufhebt. Das Ergebnis: ein durchlässiges, transparentes Führungssystem, das Orientierung gibt, klare Verantwortlichkeiten schafft, Informationsflüsse von Verantwortlichen sicherstellt und informiert und Doppelstrukturen reduziert.
Als freischaffende Zertifizierungsauditoren begleiten wir auf Wunsch auch auf dem Weg zur Zertifizierung – strukturiert, praxisnah und mit Blick auf das Wesentliche.
Kontinuierliche Verbesserung ist längst mehr als ein Instrument des Qualitätsmanagements – sie ist Teil einer lernenden Organisation. Offenheit, Reflexion und der gemeinsame Wille, Dinge besser zu machen, bilden die Grundlage für echten Fortschritt.
Wir unterstützen Unternehmen dabei, aus Routinen echte Lernprozesse zu machen: Abweichungen und Fehler als Chancen zu nutzen, Mitarbeitende aktiv einzubinden, Beteiligung zu stärken und Verbesserungen dort zu gestalten, wo sie einen Mehrwert schaffen – im täglichen Tun.
Wir unterstützen unsere Kunden dabei, ihr Managementsystem – ob im Bereich Qualität, Umwelt oder Arbeitssicherheit/Gesundheitsschutz – professionell und normkonform zu betreiben. Auf Wunsch nehmen wir an Zertifizierungen teil und vertreten unsere Kunden gegenüber externen Stellen.
Mit unserem flexiblen Service-Abo erhältst du genau die Fachunterstützung, die du brauchst – wann und wie oft du willst. Ideal für Unternehmen, die:
keine eigene Fachabteilung aufbauen möchten
sich auf eine Zertifizierung vorbereiten oder ein System neu aufsetzen
interne Audits, Sicherheitsbegehungen oder Prävention auslagern wollen
bestehende Systeme weiterentwickeln oder auf Normrevisionen vorbereiten (z. B. ISO 9001:2026)
personelle Engpässe oder Vakanzen überbrücken müssen
Managementbewertungen, Dokumentationen oder Schulungen delegieren wollen
Interims-Management im Fachbereich benötigen
Rent a QM / UM / AS/GS: Deine externe Fachkraft auf Abruf – praxisnah, flexibel, professionell.
Erste Kontaktaufnahme mit uns – per Mail, Telefon, Mobile oder Formular.
Unverbindliche Klärung der Ausgangslage, Einschätzung mögliche Unterstützung, Klärung der Kundenressourcen.
Individuelles Vorgehensangebot basierend auf Kundenressourcen und inkl. Besprechung – transparent, pragmatisch, entscheidungsreif.
Initialsitzung basierend auf Standortbestimmung, Zielbild, Rollen, Fahrplan und mehr - Go!
Bitte bestätige, dass wir dich per E-Mail über unsere neuesten Events, News, Blogbeiträge, Praxiswissen usw. informieren dürfen (ca. 4x jährlich).
Entwickle als Agile Transformation & Change Coach Kompetenzen in Selbstorganisation, agilen Methoden und Organisationsentwicklung, um Prozesse zu optimieren, Hindernisse zu beseitigen und transformative Veränderungen effektiv zu begleiten und zu unterstützen.
Die Arbeitswelt entwickelt sich weiter und fordert neue Fähigkeiten. Eröffne dir neue Chancen im Berufsleben und stärke dein Selbstvertrauen durch Kompetenz.
Alte Strukturen, hierarchische Denkmuster und Führungsstile werden durch neue Arbeitsmodelle ersetzt und von Talenten erwartet. Willst du nach deiner Ausbildung in Fähigkeiten investieren, die in Zukunftsjobs gefragt sind? Wir machen dir den Weg frei, damit du durchstarten kannst.
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